Верховная Рада приняла реформаторский закон о государственной службе, пишут "Вести".
Законом должности госслужбы подразделяются на 3 категории: категория "А" (высший корпус государственной службы); категория "Б" (руководители подразделений); категория "В"(другие должности государственной службы, не отнесены к категориям "А" и "Б"). Также устанавливается 9 рангов государственных служащих. Так, госслужащим, которые занимают должности категории "А" присваиваются 1, 2, 3 ранг; категории "Б" - 4, 5, 6 ранг; категории "В" - 7, 8, 9 ранг.
Поступление на государственную службу осуществляется путем назначения гражданина Украины на должность государственной службы по результатам конкурса. Государственный служащий обязан с уважением относиться к государственным символам Украины и говорить на государственном и региональном языке.
Государственный служащий не имеет право:
быть членом политической партии
проводить или принимать участие в предвыборной агитации за других кандидатов, другие партии, которые являются субъектами избирательного процесса
совмещать работу на должности государственной службы с обязанностями народного депутата или депутата местного совета и др.
Кроме того, госслужащий не имеет права демонстрировать свои политические взгляды и совершать действия, которые могут свидетельствовать о его особом отношении к определенным партиям.
Результаты служебной деятельности государственных служащих ежегодно подлежат оценке для определения качества выполнения поставленных задач.
Государство имеет право на взыскания относительно:
государственного служащего, причинившего вред
должностному лицу, которое виновно в незаконном увольнении, отстранении или переводе государственного служащего о возмещении материального и морального вреда, причиненного в связи с оплатой времени вынужденного прогула или времени выполнения нижеоплачиваемой работы.
Устанавливается, что госслужба прекращается в случае достижения государственным служащим возраста 60 (сейчас 65).
Закон вступает в силу с 1 мая 2016 года.