Такое заявление сделал сегодня Генеральный директор ПАО «Днепровский меткомбинат» Александр Подкорытов на встрече с работниками конвертерного цеха, сообщает пресс-центр ДМК.
– Прошлый год в горно-металлургическом комплексе был очень тяжелый. Столько несчастных случаев, тем более с летальным исходом, не было. Я как генеральный директор подтверждаю, что все, что написано в стандарте АБВР – действует. Он заканчивается тем, что вы должны принять решение, выполнять работу или не выполнять, если она опасная – это все правда. Если возникают сомнения – вызывайте своего руководителя и с ним решайте проблему, - отметил в своем выступлении Подкорытов.
Предваряя вопросы участников рабочего собрания, генеральный директор предприятия озвучил планы на 2019 год.
– В этом году, к сожалению, очень негативный прогноз по ценам на металлопродукцию, поэтому единственное, чем мы можем перекрыть этот негативный тренд, – увеличить объемы производства. Мы с вами в прошлом году достаточно много для этого сделали – капитальные ремонты конвертеров, весь год занимались машинами непрерывного литья заготовок… Остались проблемы по крановому хозяйству – очень много остановок. Сейчас согласовали график, будем превентивно краны останавливать на ППР. Я думаю, что мы по кранам наведем порядок.
На вопрос из зала – будет ли в этом году повышение заработной платы, Александр Подкорытов ответил так:
– Зарплату повышать в этом году будем. Самый простой способ подъема зарплаты – это выполнить план и получить премию. Тем более что у вас есть дополнительная премия за выполнение этого показателя. Это самое простое. А что касается увеличения тарифов и окладов – да, будем повышать. Когда будем готовы сообщить подробности – всех проинформируем.
Этим сообщением закончилась основная часть рабочего собрания, а конвертерщики, желающие пообщаться с первым руководителем комбината тет-а-тет использовали такую возможность.
– Наши работники всегда достаточно активны на таких собраниях, – прокомментировал ход мероприятия заместитель начальника конвертерного цеха Игорь Бондаренко. – Люди видят, что с приходом на комбинат генерального директора Александра Леонидовича Подкорытова и его команды постепенно происходят изменения. Понятно, что все накопившиеся годами проблемы сразу решить невозможно, но, если генеральный директор на рабочем собрании пообещал решить интересующий работников вопрос – это обязательно будет выполнено.
Так было, например, с поставками питьевой воды в цех, освещенностью участков, обеспечением современными СИЗ и спецодеждой.
Мы уже подзабыли о том, что в 2016 – начале 2017 года не соблюдался график выплаты заработной платы – металлурги не знали, когда они получат свои деньги. А потом и вынужденный простой предприятия отрицательно сказался на наших карманах. Люди хотели и готовы были работать, их настроения оправдала новая команда менеджеров во главе с Александром Леонидовичем Подкорытовым. Мы вышли из простоя, запустили производство… И работники почти сразу же начали задавать вопросы о повышении заработной платы. Генеральный директор не разбрасывался обещаниями – уже в октябре 2017 года впервые были повышены тарифные ставки и оклады. Дважды заработную плату повышали в прошлом году. Сегодня генеральный директор заверил нас, что повышение будет и в 2019 году, – сказал Игорь Бондаренко.