Чи може роботодавець заборонити працівнику використовувати штучний інтелект: роз’яснення Інспекції з питань праці
28 жовтня цього року Інспекція з питань праці та зайнятості населення Дніпровської міської ради на своїй офіційній сторінці в соціальній мережі Facebook (https://www.facebook.com/workdniprorada/) надала роз’яснення щодо правомірності заборони роботодавцем використання штучного інтелекту працівниками.